转到学院首页
首页公告通知质量动态教学督导教学评估教师评价
质量评估
 · 学院颁布 TOPCAR...
 · 英语四级考试情况问卷调...
 · 学习投入度调查
 · 成都东软学院2013级...
 · 2013年成都东软学院...
当前位置:学院网站 > 质量部 > 质量评估
2013年成都东软学院供需洽谈会用人单位问卷
更新时间:2014/01/02 11:06:17    阅读次数:11606
                      用人单位调查问卷
贵单位名称:                       
一、 贵单位用人需求状况
1.贵单位招聘毕业生时,优先考虑哪三个方面的能力:
(A)学习能力 (B)创新能力 (C)人际沟通能力
(D)团队协作能力 (E)文字表达能力 (F)组织协调能力
(G)时间管理能力 (H)问题分析能力 (I)问题解决能力
(J)外语交流能力 (K)其它(请注明)     
2.贵单位招聘毕业生时,最注重的三项专业知识与专业技能是:
(A)专业基础知识 (B)专业核心知识 (C)专业应用技能
(D)人文社会知识 (E)计算机应用技能
(F)其它(请注明)     
3.贵单位聘用毕业生的起薪为:
(A)1500元以下 (B)1500-2000元 (C)2000-2500元     (D)2500-3000元 (E)3000元以上
4.贵单位目前需要的人才类型是(可多选):             
(A)学术型人才 (B)应用型人才 (C)其它(请注明)     
5.贵单位对下列哪些专业毕业生需求较多(可多选):
(A)计算机类 (B)经济管理类 (C)艺术类 (D)外语类  
6.贵单位安排毕业生从事的工作岗位主要是(可多选):          
(A)技术类 (B)管理类 (C)营销类 (D)其它(请注明)     
7.贵单位对物联网工程、云计算等新专业人才的需求:
(A)较多 (B)一般 (C)没有
二、 贵单位对我校毕业生的评价
1.贵单位是否录用过成都东软学院毕业生:
(A)是 (B)否
如果您上题选择了“是”,请回答第2题、第3题和第4题:
2.贵单位对我校毕业生的总体评价:
(A)很好 (B)好 (C)一般 (D)差
3.贵单位对我校毕业生最满意的五个方面的能力\素质:
(A)学习能力 (B)创新能力 (C)动手实践能力
(D)团队协作能力 (E)文字表达能力 (F)口头表达能力
(G)人际交往能力 (H)组织协调能力 (I)计算机应用能力
(J)敬业精神 (K)职业道德修养 (L)心理素质
(M)身体素质 (N)其它(请注明)     
4.贵单位认为我校毕业生有待加强的五个方面的能力\素质:
(A)学习能力 (B)创新能力 (C)动手实践能力
(D)团队协作能力 (E)文字表达能力 (F)口头表达能力
(G)人际交往能力 (H)组织协调能力 (I)计算机应用能力
(J)敬业精神 (K)职业道德修养 (L)心理素质
(M)身体素质 (N)其它(请注明)     
三、 贵单位对我校人才培养工作的意见与建议。









四、 贵单位希望我们提供哪些方面的服务。








学院部分组织机构网站: 招生信息网 就业信息网 教务部 教学质量与保障部 保卫部 信息中心 国际合作与交流中心 学生工作部
计算机科学与工程系 信息与软件工程系 信息管理系 商务管理系 数字艺术系 应用外语系 基础教学部 思想政治理论课教学部 院团委
人力资源部 科研管理部 继续教育中心 大学生创业中心SOVO
意见反馈   联系我们 设为首页  加入收藏  关闭窗口  返回顶部
Copyright (C) 2018 成都东软学院 蜀ICP备05008331号